인재상

d’Alba는 밝은 에너지로, 뛰어난 퍼포먼스를 창출하는 조직을 지향하며, 끊임없이 더 좋은 결과를 추구하며, 늘 최선을 다하는 태도로, 동료들로부터의 인정을 받는 사람에게 열려 있습니다.

책임감과 진정성을 바탕으로 동료들과의 건강한 소통을 권장합니다. 목표실현과 발전을 위해 조직과 구성원은 필요한 피드백을 정중히 전달하고, 서로를 인정하고, 이성적으로 이해하려 노력합니다.

더불어 뛰어난 퍼포먼스와 긍정적인 영향을 보여준 모든 구성원에게는 그에 맞는 보상을 지급합니다.

1. 업무에 대한 책임감과 진정성을 가지신 분 : 맡은 바 업무를 진심으로 대하며, 책임감을 가지고 수립한 목표를 위해 최선의 노력을 다하는 사람.

2. 손에 잡히는 결과를 만들어 내시는 분 : 맡겨진 업무가 왜 필요한지를 충분히 이해하고, 그 성과를 구체적 결과로(=눈에 보이거나 숫자로 표시할 수 있는 성과) 보여 주는 사람.

3. 동료들로부터의 인정을 받는 분 : 동료들로부터 능력을 인정 받을 뿐 아니라, 혼자가 아닌 ‘팀’의 일원으로서 동료들과 상호 존중하며 함께 목표를 추구하는 사람.

4. 고객 임팩트를 기준으로 스마트하게 일하시는 분 : 투입되는 노력과 시간 대비 기대되는 성과(고객 임팩트)가 큰 업무를 빠르게 캐치하고 우선적으로 결과를 내는 사람.

5. 고객의 관점에서 최고의 결과에 집착하시는 분 : 여러 가지 업무들이 동시에 주어지는 상황에서도 우선순위를 잘 정리하여, 빠짐 없이 수행해 내며, Detail까지 완벽한 결과물을 내는 사람.